고시(告示)와 공고(公告)의 차이점은?
관보를 보다보니까 고시라는 용어와 공고라는 용어가 함께 사용되고 있던데요.
고시(告示)와 공고(公告)의 차이점은 무엇인가요?
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■ 고시 및 공고의 차이점
1. 고시· 공고의 의의
가. 고시·공고란 사무관리규정시행상 공고문서라고 분류되는 것으로서 법령의 규정하는 바에
의하여 일정한 사항을 널리 일반주민에게 알리는 행위를 말한다(사무관리규정 제7조제3호)
나. 고시·공고는 법령과는 달라서 법규의 성질을 가지지 아니하며 훈령 또는 행정처분과도 달라
서 소속공무원 또는 주민에게 명령하거나 구속하지 아니함이 원칙이나,
- 법령이 직접정할 사항을 고시에 위임하였을 경우와
- 행정관청에 위임하였을 때 행정관청이 고시로서 정하는 경우에는 법령의 수권에 의하여 구
체적 세부적 사항을 고시에 의하여 규정하게 되는 것이므로 그 수권의 범위내에서는 행정
청과 주민을 구속하는 효력을 갖는다.
다. 또한 고시·공고는 행정행위의 성립요건이 되는 경우도 있다.
법령에 고시 또는 공고하도록 되어 있는 경우에 이를 하지 않고 한 행정행위는 하자있는 행
정행위로서 무효 또는 취소의 요건이 되는 경우가 있다.
2. 고시와 공고의 차이
고시와 공고는 다같이 일정한 사항을 널리 일반주민에게 알린다는 의미에서 같으며 또한 실정법
상 명백하게 구별하고 있지 않는 경우가 많다. 그러나 이를 엄격하게 구별한다면 대체로 다음과
같은 차이점이 있다.
가. 고시는 일단 정한 후 개정 또는 폐지되지 않는 한 계속적으로 효력이 있는 사항을 알리는 경
우에 사용되는 대하여 공고는 일시적 또는 단기간의 일정한 사항을 알리는 경우에 사용된다.
나. 고시는 경우에 따라서는 구속력을 가지는 사항을 내용으로 할 때가 있는데 대하여 공고는 전
혀 구속력을 가지지 않는 사항을 내용으로 한다.
3. 고시와 공고의 일반적 성질
가. 고시·공고는 다른 법령 및 공고문서에 특별한 규정이 있는 경우를 제외하고는 고시 또는 공
고가 있은 후 5일이 경과한 날부터 효력이 발생한다(사무관리규정 제8조제2항)
나. 고시·공고에는 번호를 부여한다. 그 번호는 고시공고원부에 의한 연도별 일련번호를 붙여야
한다.
4. 고시·공고의 형식
가. 체 제
고시·공고는 일반적으로 고시(공고)번호, 전문 및 내용의 순으로 구성되어 있다. 전문은 고
시(공고)를 하는 취지·고시(공고)의 년·월·일 및 기관장의 직, 성명으로 되어 있다. 그런데
법령의 규정에 의하여 발하는 고시·공고에 있어서는 전문에서 그 근거법규의 명칭과 조문을
반드시 명시하여야 한다.
나. 고시·공고의 절차
- 각 주무부서에서 고시(공고)하고자 할 때에는 내부결재에 의한 고시문을 작성하여 최종결
재자의 결재를 얻기전에 법무담당부서의 고시·공고안 심사를 거처야 한다. 법규의 규정에
의한 것이 아닌 단순히 일반에게 알리는 사항일 경우에도 마찬가지다.
- 최종 결재를 득한후 총무과에 비취되어 있는 고시· 공고대장에 등재하고 고시·공고번호를
부여받아 정보통신담당관에게 시보게재를 의뢰하여야 하며 시보 발행일이 고시·공고일이
다.
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